枣庄市教育局是主管全市教育事业的政府工作部门。内设办公室、人事科、计划财务科（挂审计科牌子）、基础教育科、职业教育与成人教育科、体育卫生与艺术教育科、思想政治工作与宣传科、师范师训科等科室。

中文名：枣庄市教育局

主管：市教育事业的政府工作部门

主要职责：执行党和国家的教育方针等

内设机构：办公室，人事科，计划财务科

地理位置：和谐路690

所属地区：枣庄市

枣庄市教育局教育局机关：

办公室

1.协助局领导组织管理机关日常工作，协调机关各科室工作；

2.拟定机关各项工作制度，起草有关文件、报告和领导讲话以及全局性、综合性的工作计划、总结等；

3.负责会议组织、文电处理、新闻宣传、通讯联络、文秘文档、保卫保密、计划生育、社会治安综合治理、文明创建、信访及机关事务管理工作。

计划审计科

1.研究制订全市教育事业发展中长期规划，会同有关科室编制普通中专、五年制高职高专、高中招生计划；

2.负责全市教育基本信息的统计、汇总、分析、上报；

3.管理有关单位的基建投资，指导全市的危房改造工作，制定其实施方案，编制危改规划、计划及各种报表、督查全市危改工程实施情况，参与危改资金的分配和监督；

4.统计并监测全市教育经费投入情况和执行情况；

5.编制直属单位和市属学校经费的预决算；

6.管理教育专项经费；

7.负责市属学校和直属单位国有资产的监管，监督，审计资本运营情况，组织财会人员的业务培训工作；

8.会同有关部门拟定教育收费项目和标准；

9.负责承办有关工商、税务、财政、物价、内部审计等方面的协调工作及局机关的财务工作。

10.负责全市教育事业统计工作

11.指导全市教育装备、勤工俭学和学校后勤社会化工作。

干部人事科

1.负责局机关、直属单位和市属学校的人事管理工作；

2.协助编制管理部门做好局机关、直属单位、市属学校的机构编制管理工作；

3.协助有关部门做好各级各类教师、专业技术人员的专业技术职务评聘工作；

4.统筹规划、指导教育干部、教师队伍建设和教育管理干部培训、师资培训工作；

5.负责教师资格的认定和大中专毕业生的就业工作；

6.负责管理人事档案；

7.做好老干部工作和关心下一代工作；

8.指导市属学校内部人事制度改革；

9.做好领导临时交办的其他各项工作。

基础教育科

管理和指导全市基础教育（包括普通高中、初中、小学，含特殊教育、民族教育、学前教育）工作；组织实施九年义务教育和扫除青壮年文盲工作；管理各级各类学校体育、卫生健康、国防教育和艺术教育工作，指导有关学校学生参加体育竞赛和艺术教育交流活动及军训工作；指导学校德育工作和教师思想政治工作；参与规划并指导学校布局调整；统筹基础教育综合改革，组织教学评估和经验交流；参与教师继续教育、电化教育、图书仪器设备的配备工作。

政宣科

负责全市教育改革与发展研究及政策法规的综合调研；研究拟定全市教育规范性文件；负责综合文字工作，起草局重要文稿；负责教育政策法规的宣传教育工作；承担局有关法律法规事务。

职业与成人教育科

1.统筹规划与协调全市中等及中等以下职业技术教育工作和成人教育工作；

2.拟定职业技术教育、成人教育的发展规划并指导实施；

3.参与研究职业教育、成人教育改革和发展的措施；

4.管理职业高中、职业中专、成人学校的学生学籍和毕业证书的验印、发放工作；

5.负责职业学校、成人学校的教育教学管理、业务指导和教育教学评估工作；

6.参与职业学校教师的继续教育工作；

7.负责以学历教育为主的社会力量办学的审批和管理工作；

8.指导全市的扫除青少年文盲工作

教育科学研究所

1.从教育教学实际出发，开展教育思想、教学理论、课程结构、教学内容、教学过程、教学方法、教学手段、教学评价等方面的应用研究。